MOBILITAF

Depuis des années, la mobilité domicile-travail est identifiée comme un enjeu majeur. Pourtant, malgré les dispositifs existants, les usages évoluent peu. Les raisons sont connues : contraintes horaires, multi-sites, zones peu desservies, imprévus du quotidien… et surtout, un point central souvent sous-estimé : l’effort demandé aux utilisateurs.

Dans un contexte de hausse durable des coûts de l’énergie et de pression croissante sur le pouvoir d’achat, cette question devient critique pour les organisations publiques comme pour leurs agents.

Mobilitaf apporte une réponse opérationnelle en changeant d’approche.

La solution automatise l’organisation des trajets domicile-travail à partir des données internes (horaires, affectations, sites), supprimant toute action manuelle. Les déplacements sont générés, ajustés et optimisés en continu, sans solliciter les utilisateurs.

Au-delà du domicile-travail, Mobilitaf intègre l’ensemble des mobilités professionnelles :

déplacements travail-travail
gestion et optimisation des flottes et véhicules de service
réservation des bornes de recharge électrique
organisation des parkings et points de rendez-vous
outils de pilotage en temps réel

Conçue pour des environnements complexes (multi-sites, horaires atypiques, continuité de service), la solution s’adapte aux aléas (absences, changements de planning) et s’intègre sans contrainte dans les organisations existantes.

Mobilitaf transforme ainsi une problématique structurelle en système automatisé, fiable et opérationnel.
Un usage change quand il devient simple et automatique !

Des impacts concrets, mesurables et immédiats

La mobilité domicile-travail représente un levier souvent sous-exploité, alors même qu’elle concentre des enjeux économiques, sociaux et environnementaux majeurs.

Aujourd’hui :

74 % des actifs utilisent leur voiture pour se rendre au travail
une large majorité effectue ces trajets seule
ces déplacements pèsent directement sur le pouvoir d’achat des agents
et constituent une part significative des émissions indirectes (Scope 3, c'est à dire les émissions de gaz à effet de serre indirectement produites par les activités des organisations)

Dans ce contexte, les solutions classiques atteignent rapidement leurs limites, avec des taux d’adoption généralement compris entre 10 et 15 %.

L’approche de Mobilitaf permet de changer d’échelle :

jusqu’à 30 % d’adoption grâce à l’automatisation des usages
jusqu’à 6 kg de CO₂ évités par jour et par agent en covoiturage optimisé
plusieurs centaines d’euros d’économies annuelles par agent
gains visibles dès les premières semaines de déploiement
aucun investissement matériel nécessaire

Au-delà des chiffres, la solution permet un pilotage précis et continu des impacts (économiques, environnementaux, sociaux), facilitant la prise de décision et le suivi des politiques publiques.

Mobilitaf transforme ainsi un poste de dépense invisible en levier mesurable de performance.

Passer de l’intention à l’usage réel

De nombreuses initiatives ont été déployées pour encourager de nouvelles pratiques de mobilité. Pourtant, dans la majorité des cas, les résultats restent limités.

La raison est structurelle : ces solutions reposent sur l’adhésion volontaire et nécessitent une organisation individuelle. Or, dans des environnements contraints, cette logique atteint rapidement ses limites.

Mobilitaf repose sur un principe différent : supprimer l’effort pour permettre l’usage.

En automatisant les déplacements à partir des contraintes réelles de l’organisation, la solution permet d’atteindre des niveaux d’adoption significativement plus élevés, y compris dans des contextes exigeants (collectivités, armée, organisations multisites).

Cette approche a été éprouvée dans des environnements particulièrement contraints, notamment dans le cadre d’expérimentations avec des acteurs institutionnels, où les exigences opérationnelles, les contraintes de sécurité et la variabilité des plannings nécessitent une fiabilité maximale.

Mobilitaf répond directement aux priorités des acteurs publics :

amélioration du pouvoir d’achat des agents
réduction mesurable des émissions de CO₂
optimisation des ressources internes
amélioration de la qualité de vie au travail

Mobilitaf ne se positionne pas comme un outil supplémentaire, mais comme une infrastructure de mobilité intégrée, capable de produire des résultats concrets et durables.

Elle permet ainsi de passer d’une politique incitative à une transformation effective des usages.