SECDOJO

Secdojo propose une suite intégrée de modules pour l’upskilling et le « Reskilling » et « Skills validation » des équipes IT (informatique) et sécurité. 

 

- Complete CyberAcademy : 

Il s’agit de l’offre complète intégrant l’ensemble des modules et disponible en mode SAAS ou en mode On-Premise. 

- CyberLearn : 

Un module spécialement conçu pour les débutants, offrant l’opportunité d’acquérir les bases essentielles tout en s’exerçant de manière pratique, avec des instructions détaillées. Il inclut également des parcours structurés, adaptés aux différents métiers cyber. 

- CyberLab : 

Ce module offre des simulations immersives hyperréalistes, reproduisant le quotidien des professionnels Cyber et intégrant les dernières tendances de menaces. Il prend en charge différents métiers de la sécurité offensive, défensive, applicative et infrastructurelle. 

- CyberEvent : 

Un module conçu pour organiser en quelques clics des CyberDrills (Capture the Flag, Catch the Evidence, Catch the Answer) ainsi que des simulations de crise, afin de tester et renforcer la capacité des équipes IT et sécurité à collaborer efficacement dans des conditions réalistes. 

- CyberCertification : 

Ce module propose un dispositif fiable pour valider les compétences selon le référentiel cybersécurité choisi, facilitant le recrutement, l’upskilling et la certification des compétences clés. 

- CyberAwareness : 

Modules interactifs et gamifiés pour sensibiliser aux menaces et promouvoir les bonnes pratiques, incluant l’organisation d’exercices de gestion de crise en mode (table-top). 

- Plus de 50 organisations utilisent notre plateforme pour la montée en compétences de leurs équipes, en mode SaaS ou hybride. Elles proviennent de secteurs variés (banques, grands comptes, défense, institutions étatiques, etc.). 

- Un canal de distribution internationale composé d’une dizaine de partenaires actifs. 

- Une couverture géographique de plus de 10 pays (Europe, Afrique et moyen orient). 

- Plus de 10 000 utilisateurs actifs sur la plateforme. 

- Plus de 20 CTF (Capture The Flag)/hackathons d’envergure nationale et continentale organisés chaque année, réunissant plus de 5 000 participants, en collaboration avec des acteurs étatiques et privés. 

- Plus de 200 labs et simulations réalistes pour l’entraînement, reflétant des scénarios cyber concrets auxquels les équipes font face au quotidien. De nouveaux labs sont publiés chaque mois pour répondre à l’évolution continue des menaces. 

- Taux de satisfaction client à 95 %. 

Une organisation cyber-résiliente repose sur une stratégie solide, mise en œuvre par des personnes compétentes et soutenue par des outils performants.
La mission de SecDojo est de faire de l’upskilling cyber un levier clé pour renforcer la cyber-résilience des organisations. La plateforme se présente comme la brique technologique essentielle pour le « Build » et le « Run » d’un programme de cyber-académie institutionnel.

Notre plateforme se distingue par :

   -  Une équipe fondatrice composée de professionnels et d’entrepreneurs cyber.

   -  Une expérience d’entraînement complète, adaptée aux débutants comme aux experts.

   -  Des scénarios de simulation hyperréalistes et des parcours alignés sur les frameworks internationaux de compétences et métiers cyber, comme NICE (National Initiative for Cybersecurity Education), ECSF (European Cybersecurity Skills Framework) et MITRE.

   - Des simulations d’infrastructures IT et de menaces couvrant les tâches quotidiennes des spécialistes cybersécurité.

    - Une approche gamifiée et interactive pour stimuler l’engagement et améliorer l’expérience utilisateur.

    - Une technologie hautement scalable, capable de déployer des millions d’infrastructures de simulation avec plusieurs modes d’hébergement (SaaS ou on-premise), garantissant la souveraineté de vos données.

   - La possibilité de personnaliser les scénarios et d’intégrer des stacks de sécurité propriétaires.

  -  Un modèle économique flexible conçu pour favoriser l’adoption.

L’Humain, pilier de la Cyber-Résilience

La cyber-résilience repose sur trois piliers : la technologie, les processus et surtout l’humain. Pourtant, dans 68 % des cas, c’est une faille humaine qui fait échouer la sécurité, même avec des outils performants. Les premiers exposés ? Les équipes IT, les développeurs, les administrateurs, ainsi que les professionnels de la cybersécurité, déjà en sous-effectif : 4 millions de postes vacants dans le monde, dont 60 000 en France. 

Or, les outils de sensibilisation classiques ne couvrent pas les besoins spécifiques de ces profils. Pour y remédier, Secdojo se présente comme un « simulateur de vol » pour la cybersécurité : il reproduit l’environnement informatique de chaque entreprise et y intègre des scénarios inspirés de menaces réelles. Grâce à un entraînement ciblé et continu, Secdojo renforce la défense globale de l’entreprise. Ses équipes IT et Cyber, mieux formées et préparées, deviennent un atout stratégique et non plus un maillon faible, assurant une cyber-résilience pérenne face à des menaces en constante évolution.