Notre offre
Tous les acteurs publics sont confrontés à un environnement mouvant et de plus en plus exigeant.
Ils ont besoin de faire évoluer leurs organisations, leurs processus et d’initier des transformations métier tout en accompagnant le changement.
Afin de les aider à accomplir au mieux leur mission de service public, l’UGAP, à travers le conseil en organisation et RH, accompagne les directions métiers des établissements publics dans l’élaboration et la mise en œuvre de gestion de projet de transformation d'organisation opérationnelle et/ou de politique Ressources Humaines…
Notre accompagnement en conseil en organisation et RH s’adapte selon vos enjeux (liste non exhaustive).
Un ministère
Un établissement public
Une caisse
Un acteur de la santé
Une collectivité territoriale
Un ministère
- Diagnostic organisationnel
- Refonte d’organisation
- Accompagnement RH
- Mise en place de nouveaux cadres RH
- Transformation du modèle opérationnel
- Transformation de l’offre métier
- Conduite du changement
- Evaluation et refonte des processus
- Accompagnement à la mise en place d’une démarche Participation citoyenne
Un établissement public
- Diagnostic organisationnel
- Refonte d’organisation
- Accompagnement RH
- Mise en place de nouveaux cadres RH
- Transformation du modèle opérationnel
- Transformation de l’offre métier
- Conduite du changement
- Evaluation et refonte des processus
- Accompagnement à la mise en place d’une démarche Participation citoyenne
Une caisse
- Diagnostic organisationnel
- Refonte d’organisation
- Accompagnement RH
- Mise en place de nouveaux cadres RH
- Transformation du modèle opérationnel
- Transformation de l’offre métier
- Conduite du changement
- Evaluation et refonte des processus
- Accompagnement à la mise en place d’une démarche Participation citoyenne
Un acteur de la santé
- Diagnostic organisationnel
- Refonte d’organisation
- Accompagnement RH
- Mise en place de nouveaux cadres RH
- Transformation du modèle opérationnel
- Transformation de l’offre métier
- Conduite du changement
- Evaluation et refonte des processus
- Accompagnement à la mise en place d’une démarche Participation citoyenne
Une collectivité territoriale
- Diagnostic organisationnel
- Refonte d’organisation
- Accompagnement RH
- Mise en place de nouveaux cadres RH
- Transformation du modèle opérationnel
- Transformation de l’offre métier
- Conduite du changement
- Evaluation et refonte des processus
- Audit de début de mandat
- Accompagnement à la mise en place d’une démarche Participation citoyenne
- Concevoir et co-construire vos plans de mobilité durable
Les + de l'offre
Des délais très courts
entre l’expression de besoin et le début des prestations (Co-construction du besoin et process agile)
Une équipe d’experts UGAP
pour vous accompagner dès la qualification de votre besoin pour vous apporter une réponse encadrée et sur mesure
Des prestations forfaitaires
avec engagement de résultat (livrable) et de délais (réactivité)
Un titulaire expert de référence
dans le conseil en organisation avec un réseau de partenaires mobilisables sur l'ensemble du territoire
Déclinaisons de l'offre
Nos fournisseurs
Mandataire
Co-traitant

Seban
Développement durable
Démarche éco-responsable
Nos titulaires s'engagent à diminuer les impacts sur l'environnement, notamment en réduisant et en recyclant leurs déchets, en utilisant des matériaux recyclés.
Aspects sociaux
Nos titulaires mettent en œuvre des actions dans le but de favoriser l'insertion des personnes éloignées de l'emploi.
Comment commander ?
-
01
Déclarer son intérêt via les différents canaux disponibles (Web, mail, tel)
-
02
Réunion de qualification tripartite (Client, UGAP, Titulaire)
-
03
Envoi d’un mémoire technique Titulaire / Client
-
04
Proposition commerciale